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Recrutement inclusif: publier des offres d'emploi inclusives

Publiée le 20 Mai 2022 par Sébastien CITERNE
Experts de l’emploi et/ou du handicap, personnes en situation de handicap et Make.org se sont réunis au sein de groupes de travail afin de répondre au paradoxe suivant : le taux de chômage des personnes en situation de handicap est deux fois plus élevé que celui de la population active en général tandis que les employeurs font face à un marché de l’emploi tendu et alors que la diversité des talents serait vectrice de performance pour leur organisation.²
Pour le déploiement du recrutement inclusif

Ce guide a pour vocation de diffuser et engager les entreprises dans la mise en place du recrutement inclusif, ici pour les personnes en situation de handicap, toute famille de handicap confondue et ce, à travers : 

  1. Les gains et fondements du recrutement inclusif,
  2. Un guide pour déployer des offres inclusives,
  3. Un outil pour accompagner vos équipes dans la  rédaction de l’offre d’emploi inclusive,
  4. Un rappel des bonnes pratiques et ressources disponibles pour un processus de recrutement et une intégration au poste réussie.

Ce livre blanc a été conçue dans le cadre de la grande cause de Make.org Foundation avec leboncoin comme porteur, l’Agefiph comme partenaire fondateur et l’expertise des acteurs suivants :UNIRH, APEC, AKTISEA, APF France handicap et Cap emploi.

Félicitations aux équipes d'AKTISEA, Entreprise Adaptée des Alpes Maritimes, pour avoir contribuer à cet ouvrage

Ressources

livre_blanc_2022_emploi_leboncoin-make_4_1 (Pdf, 1003.4 KB)

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