Les instances associatives
L'association UNEA a pour but, à titre principal, de :
Fédérer, représenter et défendre les Entreprises Adaptées
- Fédérer et réunir les Entreprises Adaptées pour favoriser l’échange, le partage de pratiques et de cultures de façon à influencer, agir et tisser des liens durables avec les décideurs au niveau local, régional, national (métropole et outre-mer) et européen.
- Représenter et pérenniser des actions de lobbying notamment auprès des pouvoirs publics et des élus.
- Défendre les intérêts du modèle entrepreneurial adapté et être le relai de terrain pour consolider priorités et préoccupations des Entreprises Adaptées.
Développer, promouvoir et soutenir le modèle d’entrepreneuriat adapté
- Développer l’image, communiquer le savoir-faire et le professionnalisme pour développer l’entrepreneuriat social sur l’ensemble du territoire (métropole et outre-mer) dans le respect des lois en vigueur.
- Promouvoir ce modèle auprès de l’ensemble des parties prenantes intervenant dans le champ de l’emploi et de la professionnalisation des personnes en situation de handicap.
- Soutenir la création et le développement des Entreprises Adaptées.
- Défendre la juste compensation du handicap pour les entreprises adaptées par un financement durable, inscrit dans les lois.
Soutenir les Entreprises Adaptées dans leur professionnalisation
- Réaliser des actions d'enseignement et de formation professionnelle, certifiantes ou non, sous toutes les formes envisageables (dont l’alternance : apprentissage et professionnalisation) sur tous supports et toute modalité (sur site, à distance, e-learning, format mixte) et à destination de tout public bénéficiaire.
- Être en veille sur les évolutions économiques, technologiques, sociales et humaines afin de partager au plus vite la connaissance auprès des adhérents.
- Relayer et décliner une offre de service en vue d’accompagner les Entreprises Adaptées dans leur mission économique et sociale.
- Donner aux dirigeants des Entreprises Adaptées des moyens d’anticiper et de prendre des décisions notamment par le partage de bonnes pratiques ainsi que la création d’espaces réflexifs, de coopération et de professionnalisation.
Les statuts de l'UNEA
Le Conseil d'Administration de l'UNEA
Le Conseil d’Administration définit les actions et revendications de l’UNEA. Des groupes de travail et de réflexions composés d’adhérents et d’administrateurs font remonter les problématiques rencontrées chaque jour par les Entreprises Adaptées et proposent des solutions.
Le Conseil d’Administration est composé de 18 adhérents, élus pour 3 ans, et renouvelable par tiers tous les ans.
Le Bureau de l’UNEA est l’instance exécutive du Conseil d’Administration et reçoit de ce dernier toute délégation pour agir en son nom.
Le Président de l'UNEA est élu pour 2 ans.
Le Bureau de l'UNEA
 |
 |
|
|
PAMELA BRYANT Présidente Deastance Services |
Julia BARONE Vice-Présidente Breizh EATT |
JOSEPH BLOMBO Secrétaire AGIPSAH |
 |
 |
|
|
Benoît CORDONNIER
Entreprise Adaptée IRIS |
Jean-Marc PHOMMAVONG Vice-Président en charge des territoires |
Agnès ROUSSEAU Membre en charge des sujets relatifs à la formation et la professionnalisation ASSOCIATION AVATH |
 |
||
|
Fabrice VAN KOTE Membre en charge des sujets liés à la communication ANRH |
Les Membres du Conseil d'Administration
|
|
|
|
Julia BARONE Breizh EATT |
AGIPSAH |
Guillaume BODET ADIS |
|
Deastance Services |
Entreprise Adaptée IRIS |
ATF GAIA |
 |
||
|
Sébastien DELCROIX APF ENTREPRISES |
Sandrine DHELLEMMES SOUN by FASTROAD |
Philippe FILLETTE LES ATELIERS FOUESNANTAIS |
|
Olivier GOUSSEAU FÉDÉRATION APAJH - |
Sébastien NOWITZKI ATELIERS DU ROUERGUE |
Delphine PELLERIN MAINE ATELIERS |
|
 |
|
|
Jean-Marc PHOMMAVONG HANDY UP |
Erwan PITOIS SERVICEA |
Sébastien RAYNAUD RECYCLEA |
|
|
 |
|
ASSOCIATION AVATH |
ANRH |
EMI-CRENO |
