Académie UNEA
Découvrez le catalogue de formations 2024 de l'Académie - Agenda du premier trimestre 2024
L'Académie UNEA
L'Académie UNEA est un acteur fort et reconnu dont l'équipe se mobilise chaque jour pour former les salariés des Entreprises Adaptées et de toutes les autres entreprises dans différents domaines : cadre réglementaire des Entreprises Adaptées, OETH, achats inclusifs, management, structuration des RH, recrutement et intégration des personnes en situation de handicap.
En 2023, près de 700 stagiaires (dirigeants, managers, encadrants de proximité, profes-
sionnels des RH et des fonctions supports, salariés) ont été formés au cours de 90 sessions de formation sur 24 thématiques et plus de 10 200 heures de formation. Le taux de satisfaction des personnes formées est de 91 %.
En 2024, l'Académie souhaite accompagner, plus précisément, les démarches inclusives en proposant de nouveaux contenus et en renforçant les parcours en vue d'une certification (titre RNCP de chargé d'accompagnement dans l'emploi et projet de titre RNCP d’encadrant de proximité en Entreprise Adaptée et titre universitaire de manager et des organisations (option Entreprise Adaptée)).
Voici notre catalogue de formations. N’hésitez pas à contacter nos équipes pour nous formuler vos besoins de formations spécifiques et sur mesure.
En 2023, près de 700 stagiaires (dirigeants, managers, encadrants de proximité, profes-
sionnels des RH et des fonctions supports, salariés) ont été formés au cours de 90 sessions de formation sur 24 thématiques et plus de 10 200 heures de formation. Le taux de satisfaction des personnes formées est de 91 %.
En 2024, l'Académie souhaite accompagner, plus précisément, les démarches inclusives en proposant de nouveaux contenus et en renforçant les parcours en vue d'une certification (titre RNCP de chargé d'accompagnement dans l'emploi et projet de titre RNCP d’encadrant de proximité en Entreprise Adaptée et titre universitaire de manager et des organisations (option Entreprise Adaptée)).
Voici notre catalogue de formations. N’hésitez pas à contacter nos équipes pour nous formuler vos besoins de formations spécifiques et sur mesure.
7 thématiques de formation
- Comprendre, maîtriser et mettre en oeuvre le cadre de l'Entreprise Adaptée
- Comprendre, maîtriser et mettre en oeuvre les dispositifs de transition professionnelle
- Assurer le développement économique et commercial de son Entreprise Adaptée
- Assurer le développement des Ressources Humaines et l'accompagnement des salariés
- Développer un management et un encadrement inclusif : comment mieux manager et encadrer avec une mission sociale ?
- Comprendre les situations de handicap en contexte professionnel
- Professionnaliser les salariés en Entreprise Adaptée
L'agenda du 1er trimestre 2024
JANVIER
RENFORCER MES COMPÉTENCES MANAGÉRIALES |
Session 1 : 18, 19, 30 et 31 janvier 2024 |
28 h |
Distanciel |
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BOOSTER SA STRATÉGIE D’ENTREPRISE ADAPTÉE | Session 1 : 23 - 24 janvier, 12 - 13 février et 2 – 3 avril 2024 | 42 h | Présentiel (Pantin) | Cliquez ici pour vous préinscrire |
DÉVELOPPER UNE CULTURE COMMERCIALE INCLUSIVE EN ENTREPRISE ADAPTÉE | Session 1 : 25 - 26 janvier 2024 en présentiel + 4 interventions à suivre de 2 h en distanciel | 22 h |
Hybride
(Pantin) |
Cliquez ici pour vous préinscrire |
ÊTRE ENCADRANT DE PROXIMITÉ EN ENTREPRISE ADAPTÉE |
Session 1 : 29 janvier, 1, 6, 8, 13, 15, 20 et 22 février 2024 (après-midi)
|
28 h |
Distanciel |
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FÉVRIER
CONSTRUIRE SON CPOM ET SAVOIR NÉGOCIER SON DIALOGUE DE GESTION |
Session 1 : 6, 7, 9, 15 et 16 février 2024 (matins) |
14 h ou 17,5 h |
Distanciel |
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ÉLABORATION DE SON MÉMOIRE TECHNIQUE DANS LE CADRE D'UNE RÉPONSE À UNE CONSULTATION PUBLIQUE |
Session 1 : 8 février 2024 | 7 h | Distanciel | Cliquez ici pour vous préinscrire |
ÉLABORER UN PROJET PROFESSIONNEL AVEC MON COLLABORATEUR – MÉTHODES ET POSTURES |
Session 1 : 19, 20, 26 et 27 février 2024 (matins) | 14 h |
Distanciel
|
Cliquez ici pour vous préinscrire |
COMPRENDRE LE CADRE D’INTERVENTION DES ENTREPRISES ADAPTÉES |
Session 1 : 21, 23, 28 février et 1er mars 2024 (matins) |
14 h |
Distanciel |
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MISE À DISPOSITION ET CONTRATS D’ENTREPRISES |
Session 1 : 29 février 2024 (après-midi) | 3,5 h | Distanciel | Cliquez ici pour vous préinscrire |
MARS
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Du 4 mars 2024 à mai 2025
Nous contacter pour plus d'informations
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36,5 jours |
Hybride |
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METTRE EN ŒUVRE LE CDD TREMPLIN | Session 1 : 5, 8 et 12 mars 2024 (matins) | 10,5 h | Distanciel | Cliquez ici pour vous préinscrire |
ÊTRE ENCADRANT DE PROXIMITÉ EN ENTREPRISE ADAPTÉE |
Session 2 : 6, 7, 20 et 21 mars 2024 | 28 h | Distanciel | Cliquez ici pour vous préinscrire |
COMPRENDRE L’OETH - LES LEVIERS DE DÉVELOPPEMENT DES EA |
Session 1 : 12 et 15 mars 2024 (matins) |
6 h |
Distanciel |
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RÉPONDRE À UNE CONSULTATION PUBLIQUE ET IDENTIFIER LES ÉLÉMENTS CLÉS POUR MAXIMISER SES CHANCES DE RÉUSSITE |
Session 1 : 19, 20, 27 et 28 mars 2024 (matins) | 14 h | Distanciel | Cliquez ici pour vous préinscrire |
RENFORCER MES COMPÉTENCES MANAGÉRIALES |
Session 2 : 21, 22, 27 et 28 mars 2024 | 28 h | Distanciel | Cliquez ici pour vous préinscrire |
SENSIBILISATION AUX TROUBLES PSYCHIQUES |
Session 1 : 21, 22, 28 et 29 mars 2024 (après-midi) | 14 h | Distanciel | Cliquez ici pour vous préinscrire |