Pôle développement
Le projet RSEA
Présentation du Projet RSEA: Responsabilité Sociétale des Entreprises Adaptées
L’UNEA propose cette opération collective en prônant un modèle vertueux d’Entreprise Adaptée et souhaite démontrer aux partenaires économiques et politiques la pertinence du modèle d’Entreprise Adaptée. Cette opération vise à mesurer la performance économique, sociale, sociétale et environnementale des Entreprises Adaptées à travers le modèle du Label Engagé RSE.
L’ambition de l’UNEA, d’amener 10% des adhérents à l’évaluation RSE, nettement supérieure aux résultats actuels des PME françaises, est née d’une double évidence :
- D’une part que l’Entreprise Adaptée rendait régulièrement des comptes sur la performance sociale, économique et pouvait ainsi démontrer sereinement son engagement dans le développement durable.
- D’autre part que la vision de l’UNEA d’une entreprise adaptée respectueuse de la loi du 11 février 2005 et revendiquant une appartenance à l’Economie Sociale et Solidaire pouvait être précisée par des exemples factuels à l’appui de chaque critère du modèle du Label Engagé RSE.
Cette volonté de définir les conditions d’exercice de la mission d’une entreprise adaptée dans un cadre pérenne, transparent, éthique et responsable a donné naissance à une collaboration avec AFNOR Certification pour construire, d’une part, un guide de préparation à l’évaluation et, d’autre part, des dispositifs d’accompagnement.
Les formations RSE
Objectifs
- Comprendre les fondamentaux de la RSE
- Réaliser un diagnostic RSE de l’organisation
- Mobiliser les acteurs internes
- Comprendre le déroulement d’une évaluation
- Identifier et initier des actions RSE concrètes et adaptées au contexte de l’organisation
Déroulé
- 2 jours de formation : Concepts et principes de la RSE, retours d’expérience d’Entreprises Adaptées et Outils/méthodes proposés par l’UNEA, Déroulé d’une évaluation AFAQ 26000, témoignage d’évaluateurs
- 2 jours d’accompagnement sur site : Diagnostic RSE de la structure, sensibilisation RSE des acteurs internes, identification des axes d’amélioration prioritaires
Lieux
- 2 jours à Paris et 2 jours sur site
- Possibilité de faire des sessions en région à condition de regrouper au moins 5 Entreprises Adaptées pour une même session
Calendrier
- en cours de construction
L'accompagnement RSE
Objectifs
- Évaluer le niveau de maturité RSE de l’organisation
- Identifier les besoins vis-à-vis de la démarche RSE
- Développer la démarche RSE en répondant à un besoin spécifique
Déroulé
- Autodiagnostic de l’organisation Autodiagnostic réalisé grâce à un questionnaire à compléter directement par l’organisation. Questionnaire librement téléchargeable pour toutes les entreprises adaptées dans la partie communauté de ce site internet (lien direct : télécharger ici)
- Analyse du besoin Réunion d’1 à 2 heures (en physique ou à distance) avec le gérant et/ou le responsable QSE/RSE de l’organisation afin de comprendre le contexte de l’organisation et d’identifier les besoins vis-à-vis de la démarche RSE
- Accompagnement sur mesure Grâce aux deux étapes préalablement décrites, l’UNEA proposera un accompagnement répondant aux besoins de l’Entreprise Adaptée. Cela peut prendre des formes diverses en fonction des besoins : une formation sur un sujet donné, une sensibilisation des équipes à la RSE, développement et déploiement d’outils RSE, coaching d’un correspondant RSE, etc.
Lieux
- Sur site
Calendrier
- Il n’a pas de calendrier préétablit pour ce dispositif. En fonction des demandes et des disponibilités de l’UNEA, des dates seront proposées.